Miwon Việt Nam

22 Phạm Hùng
Sản phẩm
1000+
0

Điểm đánh giá trung bình

3 / 5

Nhân viên cũ RD

cách đây 4889 giờ

Lời nhắn nhủ chân thành

Tôi cũng từng là thành viên của gđ MW. Chung thì mn tốt, hoà đồng, vui vẻ. Nhưng riêng phòng tôi- phòng RD, ko khí ko thực sự như mọi ng nghĩ. Từ công việc đến ngoài đời. Độc quyền, ko xem ai ra gì. Lúc nào cũng nói thế nhưng tâm chắc gì đã thế, xỉa xói, so sánh......Ko có định hướng rõ ràng, làm cái gì cũng ko thoải mái, ko đc tự quyết. Tôi sợ cái ko khí ngột ngạt, mặt thì đăm đăm, hằm hằm. Tôi rời MW thật sự t ko muốn, tuy nhiên vì những con người như vậy mà tôi đã nghỉ việc. Thật sự ở MW chế độ tốt, lương thưởng rõ ràng, anh chị đồng nghiệp lớn tuổi cũng khá nhiều nên họ rất cảm thông, biết san sẻ.. Mong cho phòng RD sẽ thay đổi, để cho những người sau này ko cảm thấy thiếu định hướng, có sự gắn kết, sẻ chia và sống chân thật tôn trọng nhau hơn..... Wishhhhhhhh

Nhân viên cũ (RvàD tại HO)

cách đây 4889 giờ

Lời nhắn nhủ chân thành

Mức lương đối với nhân viên không caoĐúng là sự khác biệt giữa người biết tiếng Hàn và không biết là rõ rệtAi muốn gắn bó lâu dài nên học thêm tiếng Hàn, sẽ có ích rất nhiềuChế độ, chính sách công bằng

Nhân viên cũ

cách đây 4889 giờ

Lời nhắn nhủ chân thành

Công ty có một lợi thế cực lớn đó là sự ổn định. Do đó , đa số nv ở đây đều cực kì lâu năm. Cty phù hợp cho người thích ổn định. Nhưng chính điều đó là sự cản trở lớn đối với sự phát triển vì nó khiến nv có độ ì cực lớn, không hoặc cực khó tiếp nhận cái mới, không chịu học hỏi cải tiến nâng cấp trình độ bản thân. Nv làm lâu năm nên cách nói chuyện nhiều khi kiểu chợ búaCông ty cực kì chính trị. Quyền lực nằm trong tay người biết tiếng Hàn. Ban Thực phẩm thì đồng chí TP Kế hoạch là cánh tay phải của sếp. Ban Nguyên liệu thì đồng chí Phương là vua của Ban. Ông ấy như cái máy lọc vì biết tiếng Hàn nên thông tin dưới đi lên phải qua ông ấy, thông tin trên đi xuống cũng phải qua ông ấy. ĐI qua rồi thì thông tin có thể đi theo hướng ông ấy muốn truyền đạt. Công ty tăng lương chậm và mặt bằng chung thấp. Điều này xảy ra tình trạng người mới đến lương cao sẽ bị đào thải vì người cũ không chấp nhận đứa mới lại cao lương hơn mình (lương bảo mật nhưng đv ng Việt thì có j bảo mật đc đâu)Xã hội 4.0 rồi nhưng cách làm việc cực kì lạc hậu, toàn làm việc bằng mồm. Sếp giao việc hay đưa ra quyết định toàn nói chuyện trực tiếp hoặc điện thoại, chả bao giờ dùng email. sử dụng desktop nên mỗi lần đi họp là in một đống giấy vô cùng bất tiện và hại môi trường, muốn dùng laptop thì phải đi mượn IT.Tóm lại, công ty chỉ phù hợp với những ai đã và đang làm việc ở đó. K phù hợp với những ai ở ngoài vào

Ẩn danh

cách đây 4889 giờ

Lời nhắn nhủ chân thành

Miwon với mình luôn là một ngôi nhà lớn, yên bình khi nghĩ về, và trân trọng tất cả những gì có được ở đây, từ kiến thức đến mối quan hệ với mọi người, Mọi người tình cảm và chân thành.

Đang cập nhật

Đang cập nhật