Silentium Vietnam

Người Nhân sự thiếu chuyên nghiệp.Mình pv vòng Tech được đánh giá tốt, nhân sự gọi điện báo kết quả tech và email thông báo sẽ sắp lịch pv vòng 2 khi qua lễ 30/4.qua lễ đợi 10 ngày thì nhận thank you letter với lý do chung chungCông ty thấy phúc lợi liệt kê ok, cần xem lại process của nhân sự với ứng viên, không hài lòng về mảng này

1. HR không liên lạc được.2. Phỏng vấn vào muộn.3. Kêu hẹn phỏng vấn tiếp nhưng cũng lặn mất tăm. HR chắc bên thợ lặn.Cùng trải nghiệm tệ như mấy bạn bên dưới.

PV hỏi mấy câu hết sức xàm. tưởng pv CTO. làm OT ko kịp thì sao. rồi nào là ko match team thì sao. trong này người nhà thì nhiều có COCC. toàn là hỏi troll đè ứng viên xuóng ko. hỏi app facebook làm sao. làm sao giải thích cái app facebook cho bé HS tiểu học hiểu =)). còn rất nhiều câu hỏi tàu lau. có chú qc lead thì hay cười đểu. pv mà ôm con mèo nữa chứ. qc với designer thay phiên nhau chê nói team dev hiện tại code ẩu dở. tệ. hỏi e sẽ làm gì khi vào ngày đầu công ty :D. pv english nữa. mà đáng lẽ HR nên nói đầu tiên. đi pv round đầu xong đợi 13 ngày xong chủ động điện gọi hỏi HR result. xong round 2 lại đi chờ HR thêm 14 ngày và im luôn. bó tay. trong khi test english, live code. algorithm các kiểu.

Mình ko bức xúc gì cả.Mình thấy Cty rất ổn. Có rất nhiều việc. Được học hỏi từ sếp và lead.Benefit thì OK, chưa có phải là ghê gớm lắm. Lương ko cao lắm, như mà bạn có thể thử deal, giỏi thì sẽ được cao mà thôi.Môi trường thì vui vẻ, văn phòng đẹp, nước uống đủ loại... Rất OK.

Bên này mình có làm qua, việc rất nhiều nên cũng không có nhiều thời gian để tìm hiểu về sản phẩm hay học hỏi những cái mới để áp dụng. Tối mặt tối mày vì quá nhiều việc. Lương không cao. Sếp thì rất nice. Chỉ có mấy ông trên kia thì khó tính. Deadline quá ngắnĐi làm thì cũng vui.

cong ty gi ma phong van khong thay tra loi ket qua, hoi mail may lan khong them tra loi

Công ty phỏng vấn xong, không thông báo kết quả, TA thì làm việc cho có chẳng nhiệt tình, lúc cần thì nhắn, không thì bặt tăm hơi chả thấy đâu.

công ty phỏng vấn cho chờ dài cổ, có phốt gởi offer xong huỷ và ko ưa ai cho rớt probation, anh em cẩn thận

chuyện nhiều người nói công ty để lương cao rồi vào thì ép lương, hoặc bảo 1 mức khác, là hoàn toàn chính xác nhé các bác. lương thực tế chấp nhận dc thì lấy lương max đăng tuyển trừ đi tầm 300 đến 500 đô nhe.

Công ty này có truyền thuyết sau thử việc ko hợp là out nha các bạn. Công ty khá là gia đình và anh em bên Đức với nhau nên khá là phát xít. Các cấp lead cũng có vẻ hiền nhưng chuyên môn ko cứng mà thực tế là chỉ quản lí về con người. Ở đây có log work hàng tuần. Ko log là coi như ko đi làm. Công ty dùng tính giờ để tính tiền với bên khách hàng bên Đức nên khá là quy củ và micromanaging nha.Des thấy nghỉ cũng nhiều 😘 không biết tại sao nữa