PropertyGuru (Batdongsan.com.vn)

công ty như cứt! , có thằng quản lý đội sale tên Tùng, nhân viên có việc gia đình xin nghỉ đéo cho nghỉ ! xong áp doanh số cao ( theo mình thì là do ông trưởng nhóm áp sale cao để được % nhiều) !ở đâu ra cái kiểu Xin nghỉ phép theo BHXH 1 tháng 1 phép mà không cho nghỉ! xong đi làm muộn 1 phút phải trừ vào phép của cả ngày đó ( hôm muộn đó vẫn phải làm )Nhân sự nghỉ ốm thì báo phương án OT Bù vào thứ 7 hoặc cuối tuần ( Ủa ủa )Có cái vụ OT thêm giờ (vào cuối ngày mà không được thêm 1 xu)------ khuyên mọi người nên tránh xa ----------

mọi người cho em hỏi. phỏng vấn sau bao lâu có kết quả. và đậu hay toạch thì có thông báo mail không

Bên này phỏng vấn dev thường - Vòng code online, làm mấy bài thuật toán => nếu code ổn ổn thì ez, làm trên 50% là có cơ hội vào vòng tiếp rồi- Vòng phỏng vấn tiếp theo sẽ với 1 hoặc 2 techlead, thêm hr => Thấy lead xịn, có tầm. Học hỏi được- Rồi deal lương thôi=> thấy chế độ phúc lợi khá tốt so với công ty VN, CSVC khá xịn.

- Không nên tin tưởng HR (em tên T) ở đây- Ngày làm ít nhất 8.5 tiếng- Đến muộn về sớm quá 15p, mất nửa ngày công- Quên chấm công => mất công+ Lắm gái xinh+ Ban lãnh đạo khá thân thiện=>> Túm váy vào làm thì cố mà đi đúng giờ, và nhớ là đừng tin tưởng gì ở đội ngũ HR, hát hay hơn Mỹ Tâm =))

HR tên T là đứa nào đó? HR tại Batdongsan.com.vn hay HR của Đại Việt Group? Vì bọn HR tại tổ chức này có nhiều con mụ cáo già lắm, có mụ H (78, HN), P (80, SG), H (93, HN), H (86, HN).... là mấy con mụ lẻo mép, gian dối, điêu toa, sống giả tạo vô bờ bến, dụ dỗ, lừa lọc anh em bỏ công sức ra làm cho chúng nó, khốn nạn tột cùng. Mấy con mụ HR ở đó đừng tưởng 1 tay che mắt thánh được nhé. Sếp tổng tao ko nói vì 2 sếp hơi bù nhìn, giả làm bụt vì trót tin tưởng để mấy con đó lộng ngôn, lộng hành , khắm cả rổ chúng mày ah. Tao khinh bọn Batdongsan.com.vn Daivietgroup 1 loạt công ty nhỏ của chúng mày, toàn lũ lừa đảo méo muốn dây.

Mình chỉ nhận xét về phòng IT- Ưu:PropertyGuru là tập đoàn Singapore mua lại batdongsan.com.vn từ Đại Việt Group. Do tiềm lực tài chính mạnh nên công ty đầu tư nhiều cho nhân viên, tạo điều kiện cho nhân viên học tập, đào tạo, công nghệ update mới.Ở đây mọi người hòa đồng, trao đổi công nghệ thoải mái, leader giỏi. CTO gần gũi và rất giỏi. Sản phẩm là 1 hệ thống lớn, high traffic nên junior có thể học hỏi được nhiều.Có hệ thống kpi chặt chẽ giúp mọi người phấn đấu.- NhượcThời gian làm việc quy định chặt chẽ, ngày 8h45p làm việc, chấm công vân tay, đi muộn + về sớm quá 15p trừ 1/4 ngày công, quá 1h trừ 1/2 ngày công, còn ngày nghỉ phép thì có thể thay cho khoản trừ đó.Việc giờ làm việc chặt chẽ + thang máy ở Kengnam hay tắc sẽ khiến việc đi làm khá mệt mỏi nếu ko thu xếp đủ thời gian.Công ty đang giai đoạn cải tổ, quy hoạch công nghệ, quy trình nên ai quen làm việc có quy trình sẽ thấy bỡ ngỡ.

Alo mọi người cho em review sales/CSKH của bên batdongsan.com.vn với thấy lương hấp dẫn quáMà ko biết 1 ngày phải telesales bao nhiêu cuộc nữa

Tổng quát mình thấy công ty có 1 số ưu, nhược điểm như sau:Ưu điểm:- Chế độ phúc lợi đầy đủ, tốt, hấp dẫn, có thêm những chế độ nằm ngoài quy định bắt buộc của Luật LĐ nên khá cạnh tranh với các công ty bên ngoài- Con người thân thiện, trẻ, năng động; cơ sở vật chất hiện đại- Là 1 môi trường mình được làm việc, cống hiến, ghi nhận, có nhiều cơ hội học hỏi, trau dồi kiến thức và kinh nghiệm- Có thu nhập ổn định để trang trải cuộc sống, khung lương nhỉnh hơn bên ngoài thị trường 1 chút ^^Nhược điểm:- Một số quy trình nhỏ cần chỉnh sửa & bổ sung để hoàn thiện hơn- Môi trường càng tốt thì yêu cầu về năng lực, sáng tạo, đổi mới sẽ nhiều hơn nên mỗi cá nhân cần luôn cố gắng và học tập -> bạn nào muốn apply cần xác định trước, đi làm là làm hết mình, đi chơi là chơi hết mình nhaaa- "Thế giới ngầm" - cty nào cũng có và cty này cũng vậy kk nhưng không ảnh hưởng nhiều đến NV đâu nà=> Bản thân mình đánh giá, nếu không có gì thay đổi thì mình vẫn cống hiến và làm việc ở đây từ 1-3 năm nữa