Lần đầu đi phỏng vấn mà muốn bỏ vế ngang. CEO qua phỏng vấn thấy rõ là người hẹp hòi, bảo thủ và trịnh thượng. Phỏng vấn là senior tới nơi thì cưới khẩy vào mặt ứng viên em đang phỏng vấn vị trí chuyên viên, ngày hôm sau Hr lại liên hệ bảo là chị đang pv vị trí senior và mời vào next round. Say No là điều tất yếu. Cũng gặp người phỏng vấn làm cao và trịnh thượng nhiều rồi nhưng đây là lần đầu đập bàn đi về. Cả một buổi phỏng vấn 30' chỉ để dẫm đạp hạ thấp ứng viên tôn lên bản thân và tìm cách moi thông tin cách làm việc của các bên khác. Đồng thời, CEO cực kỳ cay cú về những staff đã nghỉ việc, tiếp xúc chỉ 30' cũng thấy cực kỳ khoản này.
ct nát lắm , mn suy nghỉ trước khi vào
- Khi vào nhận việc các bạn sẽ bắt buộc phải kí NDA - thỏa thuận bảo mật thông tin với nội dung 11 trang A4, nhưng không đc đọc, bắt kí liền nha- Với vô số nội dung ràng buộc, nhưng không cho thời gian đọc hiểu đâu- Lúc phỏng vấn thì không hề nhắc đến, đến lúc nhận việc thì mới nói là có, kí thì làm không kí thì nghỉ (đưa NLĐ vào thế đã rồi)- Ràng buộc rõ nhất là khi nghỉ ở công ty là không được làm ở bất kì công ty đối thủ cạnh tranh, nếu không sẽ bị kiện vì lý do ăn cắp bảo mật công ty- Phúc lợi đéo có, thưởng tết thì 2 năm nay thưởng như con c**, mà cứ tưởng vậy là nhiều, và thằng long hay nói với mọi người: như vậy là nhiều rồi và phải cảm ơn công ty đã tại công ăn việc làm- Luôn nhận mình là ông tổ ngành thẩm định, nhưng học vị còn chưa tốt nghiệp cao đẳng, bỏ học ất ơ ở đâu đó, cái này là tổ lái- Hồi còn làm ở bên Cen, tự chế Quốc ca thành Cen ca xong bị công an mời lên Phường làm việc- Gần đây nhất là dụ con gái nhà người ta về nhà uống rượu rồi giở trờ đê hèn, bị anh trai nhỏ đó kêu giang hồ lên làm việc
- Công việc cực nhọc phải đi ngoài đường giữa trưa vài tiếng 1 ngày- Di chuyển với quãng đường xa để thẩm định- Lương cực kì thấp không xứng đáng với công sức bỏ ra (4tr với thử việc và mình nghĩ cũng chỉ tầm 6-7tr đối với chính thức), chả đủ tiền xăng và tiền điện thoại đáp ứng cho công việc- Thử việc và xin nghỉ việc đúng ngày kết thúc trong hợp đồng là từ ngày 1 tới ngày 17 nhưng khi nhận lương chỉ hơn 1tr5 trong khi số ngày công hơn nửa tháng (4tr/tháng)- Mọi nhân viên ở phòng thẩm định đều khá bất mãn với chế độ công ty- Ưu điểm duy nhất là anh Thọ giám đốc chuyên môn thẩm định và các anh chị thẩm định khác khá là thân thiện và tốt bụng, mong các anh/chị gặp nhiều may mắn sự nghiệp.
Trải nghiệm ban đầu khá tốtMình vào được gần 1 tháng làm công việc thẩm định, hơn tuần đầu được đào tạo chi tiết, đào tạo thì cấp quản lý cả Sếp đứng lớp, chương trình này hình như cũng mới được bắt đầu, mình là lớp đầu tiên. Được phân về khu vực các anh chị quản lý hay đồng nghiệp chỉ bảo nhiệt tình lắm. Nay mình đã tự làm hồ sơ.Công ty ứng dụng công nghệ, quy trình làm việc được chia các bước rõ rành, làm báo cáo nhanh. Mình nhận thấy đây là công ty đầu tư công nghệ nghiêm túc cho lĩnh vực này.
Sếp tổng xuất thân từ môi giới BĐS nên không có kiến thức chuyên môn về định giá bù lại rất ảo tưởng, giỏi hứa lèo và vẽ ra tương lai tốt đẹp :)) trong khi chả lương nvien cực kì thấp, chế độ đãi ngộ gần như bằng 0 luôn.
Khoe khắp nơi gọi vốn thành công, tiền về tiền vào nhưng cắt lương, giảm lương, nợ lương mấy đứa nhân viên mấy tháng trời chưa trả. Liêm sỹ đi em gì ơi
Công ty có mời phỏng vấn.Ông PM thì gần như không biết gì về kỹ thuật vừa phỏng vấn vừa nhìn máy tính(hình như có chuẩn bị trước vài câu để hỏi).Ứng viên mà không phù hợp thì cũng không thèm thông báo kết quả phỏng vấn.
Từ sếp tới quản lý không có kinh nghiệm về sản xuất phần mềm nên họ nghĩ vài dev là có thể quản lý và làm cả một hệ thống.Ae nên suy nghĩ khi nộp cv vào đây
Được biết công ty trẻ và năng động. HR khá chuyên nghiệp.