Lazada Tech Hub

Công ty mang tiếng là công ty lớn mà khinh thường ứng viên. HR gọi điện giọng như bà cố nội họ vậy, mỉa mai ứng viên, chê này chê nọ, không hề có thiện ý gọi phỏng vấn mà y như gọi sát hạch người ta vậy. Thích ra vẻ ta đây chuyên nghiệp nhưng nghe cách HR nói chuyện là biết trình độ ở đâu luôn rồi. Thôi bái bai lẹ cho lành.

Bill Nguyen Lazada Singapor đu dây điện gãy cc ch ết chưa ta

Xin review về Lazada youth tech program với ạ

Mình chỉ review phòng Chăm sóc Khách hàng thôi nha chứ k có review cả công ty đâu nè mấy phòng ban khác đừng vào chửi e nha.Văn phòng làm: Tòa QTSC 1 công viên phần mềm Quang Trung (Nhiều khách hàng gọi lên tổng đài muốn biết địa chỉ công ty lắm nè.)Tình chất công việc: Áp lực, Bị SME hối liên tục (xưng hô kiểu con này con kia)Nhận xét: Ép công, chèn ép nhân viên.Thi tuyển vào: Công ty phỏng vấn để vào làm thì khó vl, phải qua tận mấy vòng thì mới đậu cơ. Lúc đậu rồi mừng vl ra nhưng đới không như là mơ. Giờ giấc: Tháng đầu mình làm giờ hành chính 9h tới 6h tối. Nhưng qua tháng thứ 2 bắt đầu công ty sếp lịch xoay ca, hôm thì làm lúc 7h hôm 8h sáng, hôm 9h và mỗi tháng có sẽ phải làm 1 tuần buổi chiều từ 1h chiều làm mãi tới 10h tối. Có hôm còn bắt mình OT phải làm từ 11h tối tới 2h sáng. (Người thân nghe mình kể đi làm lúc 11h đêm cứ tưởng đi khách xxx )Lương: Công ty sòng phẳng nhưng thấp vl ngày gọi hơn 50 cuộc mà lương chưa đc 7tr. Tình trạng thay máu nhân viên: Patch mình vào có 50 người mà tới tháng thứ 3 còn lại chưa đầy 10 người. Mấy bạn ấy bỏ của chạy lấy người hết rồi. Mình cũng sắp chạy kakaNhắn nhủ: Nhiều khi thấy công ty tuyển patch mới vô mà mình muốn chạy tới cản tụi nó. DỪNG LẠI QUAY ĐẦU LÀ BỜ CÁC BẠN ƠI.

- Tech: apply nhiều low code system (middleware) của Alibaba, tài liệu 100% tiếng Trung, về lâu dài sẽ làm ngu muội mấy thằng engineer, ra interview bên ngoài rồi thấy, đồng nghiệp thì đứa nào học rồi thì giấu đứa sau để tự huyễn cho mình là high tech ^^. Còn đối với manager/PM thì ĐM, tụi nó có code mẹ gì mà quan tâm.- Culture: theo tụi TQ 99%, mà mn biết TQ nó thâm lắm.- Benefit: lương thì cũng bt thôi, giờ kiếm lương vậy ngoài market đầy...- Conclusion: vô xem tụi Ali nó làm ntn cho bớt tò mò thôi, chứ ở lâu nhiễm độc khó chữa lắm.

Các bác cho em hỏi có ai vào làm từ ct Youthtech của Lazada ko ạ. Ko biết pv technical có khó ko ạ.

Pv vị trí Senior FE. Pv tiếng Anh k nha. Vòng 1 hỏi kiến thức React JS HTML CSS và kỷ năng giải quyết vđ. Pass vòng 1 qua vòng 2 gặp cha nội tào lao tuyển FE mà hỏi BE thiết kế API và Entity các kiểu. Thôi bye bye.

Lazada giờ của Alibaba Group chắc quản lý toàn người TQ pk mấy bro?

Bạn mình có giới thiệu 1 cái offer bên Lazada, apply xong vài ngày HR gọi. Ko biết có bạn nào gặp như mình không, HR mới gọi mà nói chuyện như má thiên hạ, còn lên giọng dạy đời. Thôi bái bai luôn, ngoài kia còn thiếu j công ty.

HR thiếu chuyên nghiệp, nói chuyện như má thiên hạ cái gì cũng biết mà biết những cái không đâu tới đâu. Gọi điện pv ứng viên xong thấy nhột quá nên bảo điện thoại mất sóng thế là tịt luôn. Lần đầu tiên gặp case ntn